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東証プライム上場食品商社でのコーポレート部門/事業管理、新規事業の管理職候補
求人番号：40278
社名非公開
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 750万円 ～ 1,300万円
- 食品
- マーケティング・商品企画 リサーチ
- 上場企業 大手企業 海外展開 管理職・マネージャー 語学が活かせる 海外出張あり 土日祝休み 年間休日120日以上 育児・介護休暇あり フレックスタイムあり 中途入社5割以上 転勤なし 駅から徒歩10分以内
- 仕事内容
- 【具体的な業務内容】
CEO直轄組織（Corporate HQ）の主要メンバーとして、室長を補完し、以下業務を担って頂きます。
・中長期戦略の策定を促進するための支援 （市場調査、戦略オプション検討など）
・効果的な意思決定を促進するための支援（分析、資料作成など）
・戦略的イニシアチブの実行推進（本社内、海外子会社との調整、進捗管理など）
・CEOの方針や意思決定が組織に浸透し、徹底されるための支援（社内外主要会議への参加、各部門との調整など）
・その他、CEO指示事項について、全ての担当部署への委任（自部門含め）し、課題が適切かつ効率的に解決されるまでの進捗の把握、管理
・長期的には、マネージメントメンバーとして、海外リージョンや海外グループ子会社への海外赴任等の可能性もあり
★今動いているもの
・フードテックベンチャーとの連携業務
・M＆Aを実施した海外企業のハンドリング、経営アドバイス
⇒子会社社長クラスなどがステークホルダーとなります。
★統括（副社長兼務）、室長（50代女性）をはじめ複数名の方がいます。
Assistant Manager、Manager、Senior Manager、Directorとなります。
今回はAM～SMの募集です。
【Corporate HQについて】
Global CEO直下の組織で、Global CEO、社長、副社長の執行補佐機関として、グループ全体の中長期戦略/計画の策定、各種主要施策の策定と実行ならびに実行支援、業績および各種施策/課題対応の執行状況の進捗確認などを行っています。
また、グループ各事業部門、各管理部門、関連子会社への会社方針等の伝達、具体的施策の指示のみならず、各種利害調整等を行ってグループ全体の経営を支えている部署になります。
その他、Global HQとしてM&A 案件の推進、サポートや、その他グループ全体の経営に関わり、会長、社長、副社長がオーナーとなる様々なプロジェクト、戦略的イニシアチブの実行推進を行っています。
東証プライム上場総合コーヒーメーカーでの内部監査部門スタッフ
求人番号：40224
社名非公開
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 450万円 ～ 530万円
- 食品
- 管理部門・事務 経理・財務
- 上場企業 大手企業 マネジメント業務なし 土日祝休み 年間休日120日以上 社宅・家賃補助あり 育児・介護休暇あり フレックスタイムあり 残業月20時間以内 マイカー通勤可
- 仕事内容
- 大手総合コーヒーメーカーで内部監査業務をご担当いただきます。
【具体的には】
各事業所の各種内部監査の実施、監査報告書の作成、報告会等の実施に関する幅広い業務お任せします。
・業務、J-SOX、法令遵守、固定資産管理等の分野の監査。
・監査結果に基づく監査等委員、監査法人との対話、意見調整。
・監査や評価結果を踏まえての被監査部門に対するフォローアップの実施。
・監査等委員会、及び経営層向け報告資料の作成。
・各種情報収集とリスク分析、それに基づいた監査、行動計画の策定。
ご経験・スキルに応じて担当業務を決定いたします。
【募集背景】
欠員募集
【求人の魅力】
★残業も少なめの環境です。子育て中の方でも働きやすく、突然の帰宅やお休みにも柔軟に対応できる職場です。
★社内はコーヒー飲み放題！コーヒー好きな方、是非ご応募ください。
東証プライム上場食品メーカーで環境推進施策の企画・実行
求人番号：38541
社名非公開
- 勤務地
- 東京都八王子市※マイカー通勤可。八王子駅から社バスあり
- 年収
- 500万円 ～ 820万円
- 食品
- CxO・経営企画・事業開発 プロジェクトマネージャー
- 上場企業 大手企業 マネジメント業務なし 語学力不問 土日祝休み 年間休日120日以上 育児・介護休暇あり フレックスタイムあり マイカー通勤可
- 仕事内容
- 東証プライム上場食品メーカーのサステナビリティ推進部にて、環境推進施策（ESG・SDGs）の企画・実行をお任せいたします。
【具体的には】
・環境目標（CO2削減、プラ、食ロス削減など）に対する技術的施策の企画、立案と実行
・ESG評価（DJSI、DPなど）やサスティナビリティ報告書への対応業務
・バリューチェーン全体のCO2排出量算出業務（SCOPE3の管理）
・環境関連の法令に対する各事業所の契約書、記録、報告書の確認
・国内がの各工場の環境データの収集、及び改善
【期待役割】
ホールディングス傘下のグループ全体の環境推進施策（特にESG、SDGsに関わる業務）について、実行ディレクションを担う役割を期待
水産専門商社で水産物輸入・加工販売事業の立ち上げ・事業推進/フルリモート勤務可
求人番号：35727
社名非公開
- 勤務地
- 福岡県福岡市博多区（遠方にお住まいの方は、フルリモート勤務も応相談）
- 年収
- 500万円 ～ 800万円
- 食品
- 営業 海外営業
- マネジメント業務なし 語学力不問 学歴不問 駅から徒歩10分以内
- 担当者コメント：
- 西日本一のシェアを誇る水産専門商社です。
- 仕事内容
- 水産品専門商社にて、既存事業以外の魚種での事業立ち上げ・推進をお任せいたします。
【具体的には】
・新棚魚種の輸入加工販売事業の事業計画立案、経営プレゼン
・事業計画に基づく下記内容の検討・実行
- 産地・サプライヤーの選定（品質確認、数量・納期・価格交渉、契約）
- 販路検討、開拓（既存事業のコネクションも生かしつつ開拓を実行）
- 加工場の選定（国内・海外／品質・製造ライン確認、価格交渉、契約）
・事業立ち上げ、販路拡大の一連の業務
・担当事業の予実管理、事業管理、経営へのレポーティング
・事業拡大時のメンバー採用、ピープルマネジメント 等
※立ち上げから2，3年程度で安定的な売上げが立つようなタイムラインを期待しております
【募集背景】
現在同社では創業事業であるカニ事業と、7年ほど前に立ち上げたサーモン事業を行っておりますが、
新たな魚種での商売も積極的に検討しております。
同社が「この魚種の事業を立ち上げたい」というターゲットがあるわけではなく、
これまでのご経験を生かして今回ご入社いただく方から事業計画の立案・提案をしていただきたいと考えております。
既存事業であるサーモン事業も、7年前にサーモンの商売に詳しい方がお一人入社したことがきっかけで立ち上がった事業です。
現在は、会社全体の売上げの半分弱をサーモン事業が占めるほどの主要事業となりました。
今回もそのような事業立ち上げを推進していただける方を求めております。
【同社の魅力】
◆安定的な経営基盤の上でご経験を生かした事業立ち上げができる魅力があります！
9期連続増収増益を続けている業績好調な同社。
カニ事業では自社工場を持ち、フレキシブルに一次加工を行って納品ができる点が強みであり、
長年お客様から信頼され、選ばれております。
安定的な経営基盤の上で、ご自身の得意とする魚種の輸入～加工・販売までの知見・ノウハウを生かして
新たな事業の立ち上げにチャレンジできる魅力的な環境と言えます。
◆能力主義で自由度の高い社風が特徴、フルリモート勤務も可能です！
それぞれが自分の予算に責任を持って営業を行っています。
能力主義・実績重視の考えで、就業時間や居住地・勤務地に対する考えは柔軟に捉えており、
フルリモート勤務も可能です。
