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健康食品・植物用商品の研究開発／上席研究員
求人番号：45263
社名非公開
- 勤務地
- 広島県尾道市（マイカー通勤推奨）
- 健康食品
- 研究・開発 原料開発・素材開発
- 大手企業 海外展開 語学が活かせる 土日祝休み 育児・介護休暇あり 残業月20時間以内 中途入社5割以上 転勤なし マイカー通勤可
- 仕事内容
- 大手健康食品メーカーにて研究開発をお任せします。
【具体的には】
・大学や研究機関との共同研究の遂行
健康食品のヘルスケア効果、農業用商品の植物への効果、水産畜産生物への効果
・若手研究員の人材育成、各種専門スキル指導
・技術開拓に必要な技術を持っている他企業やOEM先の探索
・その先とのコネクション構築と外部委託試験の実施
・国内外の法人営業案件への支援（海外や国内営業との商談同行による技術サポート）
※上席研究員としてお迎えします。マネジメントよりもアドバイザーに近い立場から
若手指導や経営層・社外（商談同席）を中心に経験知識を発揮いただく事を期待します。
がん治療医療機器の品質保証（QA）マネージャー／外資系医療機器メーカー／フレックスあり
求人番号：45161
社名非公開
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 1,000万円 ～ 1,300万円
- 医療機器
- 品質保証・品質管理・薬事 品質保証（QA）
- 外資系企業 海外展開 管理職・マネージャー 語学が活かせる 土日祝休み 年間休日120日以上 フレックスタイムあり 残業月20時間以内 転勤なし 駅から徒歩10分以内
- 仕事内容
- がん治療医療機器メーカーの品質保証（QA）マネージャーとして以下業務に従事いただきます。
・医療機器製造販売業者三役や他部門へのQMS側面からのアドバイスおよびサポート
・グローバル・クオリティチームと協力し、アジア圏（日本、シンガポール）のQMS体制を確立、運営
・グローバルのクオリティ部門と連携し、QMS関連の文書の作成、維持、管理、翻訳
・QMS維持のためのトレーニング
・製造販売業者としての要求事項を満たすための活動（QMS調査、業態のメンテナンスおよび外国製造業者の変更届など）のサポート
・アジア圏へのビジネス拡大に向けた準備
・日本市場におけるTC Technical Complaint /PTC Potential Technical ComplaintやQC関連データの分析。これに基づく対策立案と実施や社内教育
・GCP適合性調査の実施に当たり、Global担当部門と連携し、日本の規制当局とのコミュニケーションの窓口を担う など
【働き方】
フレックスタイム制（コアタイム：10:00～15:00）
【同社について】
・がん治療機器の開発、商業化に取り組むイスラエル発医療機器メーカー。
・同社の開発した革新的な治療法は臨床的な汎用性があり、さまざまな固形がんの治療における困難に対処できる可能性を持っています。
・同社製品は、膠芽腫および悪性胸膜中皮腫を適応として一部の国で承認されており、脳転移、胃がん、膠芽腫、肝細胞がん、非小細胞肺がん、膵がん、卵巣がんを対象とした腫瘍治療電場療法の臨床試験を進めています。
大手医療機器メーカーでの事業管理・DX推進業務
求人番号：45081
社名非公開
- 勤務地
- 東京都板橋区（在宅勤務制度：有／試用期間後から週1回まで使用可能）
- 年収
- 1,000万円 ～ 1,300万円
- 上場企業 大手企業 海外展開 管理職・マネージャー 語学が活かせる 土日祝休み 年間休日120日以上 育児・介護休暇あり フレックスタイムあり 残業月20時間以内 駅から徒歩10分以内
- 担当者コメント：
- 充実した福利厚生の元で長く働く方も多い環境で、将来的には海外キャリアにもチャレンジできます
- 仕事内容
- コーポレートの経営企画部門のリードとして、下記のようなテーマについて、調査分析から企画案・施策の策定、経営層へのプレゼンテーション、各種改革プロジェクト遂行のリード役、あるいは、組織を跨って縦串/横串で連携するプロジェクトのPMO役(プロジェクト・マネジメント・オフィス)としてのプロジェクト遂行支援を担っていただきます。
◆経営課題に対しての分析・調査・解決策検討と提示、社内外との調整
◆中期経営計画等の全社経営計画の策定プロジェクト遂行、計画とりまとめ、各部門での実行のフォローアップ
◆国内外のグループ会社を含む業務改革・組織改革プロジェクトの推進
◆ビジネスオペレーション部門(IT部門, SCM部門他)や、本社の各コーポレート部門と連携した社内の業務プロセス・デジタル活用の推進と活用最大化
◆Ｍ＆Ａや戦略的提携プロセス、PMIプロセスの遂行もしくは遂行支援
◆マーケット、競合状況、技術動向の調査に基づく内部/外部環境分析
◆ビジネスリスク・マネジメント
◆トップマネジメントからの特命事項、調査事項への対応
【働き方】
フレックスタイム制（コアタイム：10:00～14:45）
【求人の魅力】
◆東証プライム上場／医食住×IoT・AIビジネスでグローバル展開する大手企業からの募集です。
国産光学機器のパイオニアとして事業を発展させ、海外M&Aにより従来の強みであるモノづくりをベースにIoT, AI を活用したソリューションビジネスにビジネスモデルを転換し、現在はグローバルで事業を加速・推進しています。
COO候補／脱炭素社会を推進するスタートアップ企業
求人番号：45037
社名非公開
- 勤務地
- 神奈川県横浜市緑区 ※リモートワーク可
- 年収
- 1,200万円 ～ 1,800万円
- 化学
- CxO・経営企画・事業開発 事業開発・事業企画
- ベンチャー企業 管理職・マネージャー 語学が活かせる 土日祝休み 年間休日120日以上 中途入社5割以上 転勤なし 駅から徒歩10分以内
- 仕事内容
- 大手化学メーカーと大学の技術を組み合わせた産学連携の脱炭素社会推進スタートアップ企業にて、経営全般をお任せしていきます。
※想定としては、COOクラスで業務を担っていただき、ゆくゆくはCEOになりうる方がベストです。
【具体的には】
将来、研究開発を含む事業推進、ならびに、経営戦略、ライセンス戦略等、事業戦略立案・実行を担っていただきます。
■会社全体の業務執行の統括
■事業戦略策定及び推進
■マーケティング戦略／営業企画策定及び推進（海外含む）
■アライアンス戦略策定及び推進（共同先やクライアントの開拓、提案、折衝等）
※計画の立案だけではなく、担当者として実際に行動するポジションです！
【同社の固有技術】
■バイオエタノールを原料とし脱水して生成したエチレンを、当社独自のゼオライト触媒により、高選択的にプロピレンに変換することができ、製造コストの低下も可能。
■水素を利用した触媒再生方法でスチームによる構造破壊（永久劣化）が起こらない。
⇒プラント簡素化と高稼働率化、収率の向上が見込まれます。
【仕事のやりがい・魅力】
・スタートアップの立ち上げを1から経験できます
・経営陣の一員として、他の経営陣と共にスタートアップを成長させる重要なポジションです。
【会社について】
■化石資源を使用しない世の中を目指して、バイオエタノールからバイオプロピレンを製造するゼオライト触媒や触媒プロセスの開発およびプラントの設計を行っています。同社の技術を用いて燃料や化成品のグリーン化を目指し脱炭素社会を推進するスタートアップ企業です。
COO候補／脱炭素社会を推進するスタートアップ企業
求人番号：45036
社名非公開
- 勤務地
- 神奈川県横浜市緑区 ※リモートワーク可
- 年収
- 1,000万円 ～ 1,200万円
- 化学
- CxO・経営企画・事業開発 事業開発・事業企画
- ベンチャー企業 管理職・マネージャー 語学が活かせる 土日祝休み 年間休日120日以上 中途入社5割以上 転勤なし 駅から徒歩10分以内 リモートワーク可
- 仕事内容
- 大手化学メーカーと大学の技術を組み合わせた産学連携の脱炭素社会推進スタートアップ企業にて、経営全般をお任せしていきます。
※想定としては、COOクラスで業務を担っていただき、ゆくゆくはCEOになりうる方がベストです。
【具体的には】
将来、研究開発を含む事業推進、ならびに、経営戦略、ライセンス戦略等、事業戦略立案・実行を担っていただきます。
■会社全体の業務執行の統括
■事業戦略策定及び推進
■マーケティング戦略／営業企画策定及び推進（海外含む）
■アライアンス戦略策定及び推進（共同先やクライアントの開拓、提案、折衝等）
※計画の立案だけではなく、担当者として実際に行動するポジションです！
【同社の固有技術】
■バイオエタノールを原料とし脱水して生成したエチレンを、当社独自のゼオライト触媒により、高選択的にプロピレンに変換することができ、製造コストの低下も可能。
■水素を利用した触媒再生方法でスチームによる構造破壊（永久劣化）が起こらない。
⇒プラント簡素化と高稼働率化、収率の向上が見込まれます。
【仕事のやりがい・魅力】
・スタートアップの立ち上げを1から経験できます
・経営陣の一員として、他の経営陣と共にスタートアップを成長させる重要なポジションです。
【会社について】
■化石資源を使用しない世の中を目指して、バイオエタノールからバイオプロピレンを製造するゼオライト触媒や触媒プロセスの開発およびプラントの設計を行っています。同社の技術を用いて燃料や化成品のグリーン化を目指し脱炭素社会を推進するスタートアップ企業です。
食品小売り・外食向けのコンサルティング営業／事業責任者
求人番号：44997
社名非公開
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 1,000万円 ～ 1,500万円
- 食品
- 営業 法人営業
- 大手企業 管理職・マネージャー 語学力不問 海外出張あり 土日祝休み 年間休日120日以上 育児・介護休暇あり 残業月20時間以内 転勤なし 駅から徒歩10分以内
- 仕事内容
- 大手商社から独立し小売業向け総合支援を行う同社にて、コンサルティング営業をお任せいたします。
【具体的には】
・事業の方向性に沿った営業戦略を構築
・上高、利益率、受注率、顧客数などの設定と進捗管理
・チームマネジメント
・クライアントの事業成長を見据えた中長期的なプランを策定
・クオリティとコストを両立した最適な仕入先を提案
・効率的で安定した物流システムを構築・改善
・クライアントと定期的に対話し、課題解決策提示 など
【業務のポイント】
チーム体制で約5社のクライアントを担当。各メンバーが専門分野を活かし、
役割分担しながら効率的かつ質の高いサポートを提供できる環境です。
新規営業はほぼ無く、既存のクライアントに向けた改善提案がメインとなります。
【営業先】
■外食／ホテル／ブライダル／アミューズメント企業 など
※食品流通業界の経営者を支援し、経営改善や事業成長に向けた提案やプロジェクト推進をお任せいたします。
【部署構成】
部署人数は70名程度、うち45名ほどが営業メンバーになります。
営業メンバーの過半数は20代の若手メンバーの為、右肩上がりの業績を支えられるようなミドル層の経験者をお迎えしたいと考えております。
【求人の魅力】
■大手商社社内ベンチャー第一号として誕生。物流事業からM＆A、投資事業まで多角的に展開しており、経営は安定しております。
■裁量権高く自由闊達な社風で、 ご自身の意見や経験を活かしてご活躍いただける環境です。
■定着率の高い職場です。目に見えて売り上げが挙がっている状況や、実績がしっかりと給与に反映される社風が要因となっています。
■30代で1000万プレイヤーも活躍中！
食品の原材料調達・アシスタントマネージャー／大手食品メーカー
求人番号：44939
社名非公開
- 勤務地
- 東京都新宿区（在宅勤務制度：有／出社率6割、在宅勤務率4割）
- 年収
- 1,050万円 ～ 1,050万円
- 食品
- 購買・物流 購買・バイヤー
- 急募 上場企業 大手企業 海外展開 語学力不問 土日祝休み 年間休日120日以上 社宅・家賃補助あり フレックスタイムあり 駅から徒歩10分以内
- 仕事内容
- 東証プライム上場食品メーカーにて、資材調達部門における原材料のグローバルな調達の戦略立案～実行を行なっていただきます。
資材調達プラットフォームでの、中核を担う人材として活躍を期待します。
【業務内容】
・新規サプライヤ―の探索・開拓及び取引開始にあたる企業評価と契約締結
・国内、海外を問わず、原材料のパートナー取引先との、品質・コスト・デリバリーの管理
・資材のコスト構造把握（原料調達・生産プロセス・物流など）と価格交渉
・資材の品質管理や生産プロセスの改善指導（取引パートナー先への出張、監査）
・資材の調達戦略の立案（サプライヤー戦略・コストダウン・プロセス改革）
・開発部門やマーケティング部門と連携した、資材の汎用化/標準化/変更の提案
・資材サプライチェーン管理（必要量確保・在庫管理・ロット管理・リードタイム調整）
【企業の特長】
◆年間休日120日以上！フレックス制度導で働きやすい環境です！
柔軟な働き方を推奨し、働き方改革を積極的に推進している同社。
働き方も整備されており、長期的に働き続けられる風土が整っています。
本ポジションは出社率6割、在宅勤務率4割のハイブリッド勤務を実践しており、フルフレックス活用で自由度の高い働き方ができます。
大手医療機器メーカーでの総務業務/管理職候補
求人番号：44900
社名非公開
- 勤務地
- 東京都板橋区（在宅勤務制度：有／試用期間後から週1回まで使用可能）
- 年収
- 1,200万円 ～ 1,300万円
- 医療機器
- 管理部門・事務 人事・総務
- 上場企業 大手企業 海外展開 管理職・マネージャー 語学が活かせる 土日祝休み 年間休日120日以上 育児・介護休暇あり フレックスタイムあり 残業月20時間以内 駅から徒歩10分以内
- 担当者コメント：
- 充実した福利厚生の元で長く働く方も多い環境で、将来的には海外キャリアにもチャレンジできます
- 仕事内容
- 東証プライム上場医療機器メーカーにて総務業務に従事いただきます。
課長候補としての採用を想定しております。
【業務内容】
・総務課の統括・管理（部門およびスタッフの目標設定、業務計画策定、進捗管理、目標達成支援、教育）
・建物や設備の維持、管理（建物、設備の修繕計画策定、費用措置、構内レイアウト最適化）
・社員が安全に活き活きと働ける環境づくり（安全衛生管理、社員食堂運営）
・防災などBCPに関わる業務
・社内イベントの企画、運営
・地域渉外（板橋区、町会、警察、消防等との連携）
・総務関連規程、規則の作成、更新
【配属先情報】
総務部総務課
└人員構成：人数8名＋秘書3名 平均年齢40代中盤
【採用背景】
現在、課長ポジションが不在であり、総務部長が兼務している状況のため募集を行っています。
【求人の魅力】
◆東証プライム上場／医食住×IoT・AIビジネスでグローバル展開する大手企業からの募集です。
国産光学機器のパイオニアとして事業を発展させ、海外M&Aにより従来の強みであるモノづくりをベースにIoT, AI を活用したソリューションビジネスにビジネスモデルを転換し、現在はグローバルで事業を加速・推進しています。
【働き方】
フレックスタイム制（月単位精算）／コアタイム：10:00～14:45
医療機器ソフトウェア開発／グローバル組織開発マネージャー
求人番号：44899
社名非公開
- 勤務地
- 東京都板橋区（在宅勤務制度：有／試用期間後から週1回まで使用可能）
- 年収
- 1,200万円 ～ 1,300万円
- 上場企業 大手企業 海外展開 管理職・マネージャー 語学が活かせる 土日祝休み 年間休日120日以上 育児・介護休暇あり フレックスタイムあり 残業月20時間以内 駅から徒歩10分以内
- 担当者コメント：
- 充実した福利厚生の元で長く働く方も多い環境で、将来的には海外キャリアにもチャレンジできます
- 仕事内容
- 東証プライム上場医療機器メーカーの医療機器ソフトウェア開発部門において、組織戦略の立案・実行をリードいただきます。
品質・安全性・規制対応を重視した開発体制の構築と、継続的な改善を通じて、革新的な医療ソリューションの提供をグローバルな視点で支援していただきます。
＜業務内容＞
・医療機器ソフトウェア開発におけるグローバル組織構造・人員配置の設計と最適化
・開発プロセス（IEC 62304、ISO 13485 等）に準拠した体制整備
・プロジェクトマネジメント体制の構築とKPI設計
・人材育成・採用戦略の立案と実行
・他部門（品質保証、薬事、営業等）との連携による開発効率の最大化
・海外規制（FDA、MDR等）を見据えたグローバル開発体制の構築支援
・経営層へのレポーティングおよび戦略提言
【製品】
アイケア製品：主に眼科分野の診断機器
・診断機器：眼底カメラ、3次元眼底像撮影装置（3D OCT）、マルチファンクショントポグラフィー
※その他、眼科用検査機器・診察機器・手術機器等をラインナップしています
【働き方】
フレックスタイム制（月単位精算）／コアタイム：10:00～14:45
【求人の魅力】
東証プライム上場／医食住×IoT・AIビジネスでグローバル展開する大手企業からの募集です。
国産光学機器のパイオニアとして事業を発展させ、海外M&Aにより従来の強みであるモノづくりをベースにIoT, AI を活用したソリューションビジネスにビジネスモデルを転換し、現在はグローバルで事業を加速・推進しています。
サプライチェーンプランニングのマネージャー職／大手外資系消費財メーカー
求人番号：44768
社名非公開
- 勤務地
- 東京都目黒区（在宅勤務制度：有）
- 年収
- 1,050万円 ～ 1,400万円
- 上場企業 外資系企業 大手企業 管理職・マネージャー 語学が活かせる 土日祝休み 年間休日120日以上 社宅・家賃補助あり 育児・介護休暇あり フレックスタイムあり 残業月20時間以内 中途入社5割以上 駅から徒歩10分以内
- 仕事内容
- 世界最大級の大手外資系大手消費財メーカーより、サプライチェーンプランニングマネージャーポジションの募集です。
【担当職務】
需要と供給の全体最適を指揮する司令塔的役割を担い、
生産・在庫・納期・コストをトータルでコントロールする際にリーダーシップを発揮します。
組織を動かし、改善を主導するマネジメントとしての役割を期待します。
【具体的には】
・事業目標を達成するためのエンドツーエンドの計画プロセスをリードし、需給計画・生産計画・在庫計画などを統合的に管理する
・サービスレベル、コスト、キャッシュフロー目標を達成するための計画パラメーター設定およびガバナンスを実施する
・完成品・原材料・包材における廃棄ロスの削減および資源最適化を推進する
・供給制約時の優先順位付けやトレードオフ判断を行い、ビジネス継続性を確保する
・S&OP（販売・業務計画）およびMBR（マンスリービジネスレビュー）において、プランニング部門の代表として各部門と連携する
・新製品・リニューアル製品の計画立案および市場導入をサポートし、タイムリーな供給を確保する
・チームメンバーの育成・コーチングを行い、高いパフォーマンスと包括的なチーム文化を醸成する
・業務効率化、コスト削減、サプライチェーンの俊敏性向上を目的とした変革プロジェクトをリードする
【配属先組織】
◆サプライチェーンプランニングチーム
※主なステークホルダー：グローバルサプライチェーン、製造部門、営業・マーケティング、ファイナンス、R&D など
【働き方】
コアタイムなしのフルフレックスタイム制
