東証1部上場企業でのヘルスケア新規事業開発/プロダクトマネジメント
求人番号:32203
- ヘルスケア
- 経営・経営企画関連 新規事業企画
- 上場企業大手企業マネジメント業務なし語学力不問学歴不問土日祝休み年間休日120日以上育児・介護休暇ありフレックスタイムあり中途入社5割以上転勤なし駅から徒歩10分以内
- 仕事内容
- 東証1部上場ヘルスケアIT企業にて、新規ヘルスケア事業の立ち上げや事業推進をお任せします。
【具体的には】
ヘルスケア事業において、提携先の探索から新しい事業・サービスの創出まで事業企画・開発(営業・マーケティング・アライアンス推進含む)全般をお任せします。
■市場調査などの事業戦略・計画の立案
■アライアンス先への交渉
■新規事業開発
■リリースまでの事業及びプロダクトマネジメント
■社内(サービス開発、データ分析、管理部門等)のリソース調達/リード
※ご経験によっては、プロジェクトの責任者としてのご活躍を期待したい、最良の大きい業務を想定しております。
【今回の募集背景】
これまでのヘルスケア事業で培われてきたサービス運営の経験と、そこから得られた多くのエビデンス(ビッグデータ)を活用して、提携先の模索から新しい事業・サービスを創出していきたいと考えております。
今回は、アライアンスから新規事業・サービスのリリースまでのマネジメントをお任せする重要なポジションとなります。
【同社について】
SickケアからHealthケアへ。病気になってから治療するのではなく、病気をどう予防するか、日々のケアによって健康寿命をいかに伸ばしていくか。そのためのサービスを世の中に届けています。
IT x データ分析の技術や、これまでのサービス運用で培ったエンゲージメントサイエンスをベースに、「健康寿命を延伸する」をミッションに掲げ、ヘルスケアサービスとR&D分野での事業を進めています。
- 応募資格
- 【必須経験】
■社内外の複数部門、複数のステークホルダーが存在する事業またはプロダクトマネジメント経験
■アライアンス先との業務提携スキーム構築経験
■Web事業やサービスにおける、新規戦略構築・企画立案経験
■Web関連企業での就業経験/ビジネスアライアンス経験
【尚可】
■Webサービスにおける、数値分析、開発・運用ディレクション経験
■経営または事業のコンサルティング経験
■定量的なデータを元に、事業やサービスの創出・改善してきた経験
【求める人物像】
■最新のウェブ/アプリサービスへの興味関心
■ヘルスケア業界への興味関心
■年齢や役職を気にせず、本質的に物事に向かって取り組みができる方
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 想定年収
- 900~1,200万円
- 雇用形態
- 正社員
- その他条件
-
昇給あり
賞与 年2回
- 休日
- 土日祝、年末年始休暇、有給休暇(入社初年度は入社月に応じて最大12日、入社次年度以降15日~20日)、勤続特別休暇、慶弔休暇、ベビーケア休暇、子の看護休暇、育児・介護休業等
- 福利厚生
-
各種社会保険完備
通勤手当(出社日数に応じ実費支給)リモートワーク臨時手当、児童手当、GLTD(団体長期障害所得補償保険)、従業員持株会 希望者に対して給与からの拠出金の控除及び拠出金に応じた奨励金を付与しています。 ※退職金制度なし(但し、退職時に退職所得控除適用にて受取可能な「選択制確定給付企業年金制度」あり)
会社概要
- 設立年
- 1999年03月
- 事業内容
- ■ヘルスケアサービス事業
(遺伝子検査サービス事業、ゲノムデータ・ヘルスビックデータの解析受託事業及び共同研究事業)
■ソーシャルゲーム事業
■eコマース関連事業
■エンタテイメント、スポーツ、オートモーティブ関連事業