日用品工場の生産技術エンジニア(設備開発・改良、設備投資の企画など)/大手日用品メーカー
求人番号:45862
社名非公開
- メーカー(化粧品)
- 品質管理・保証、生産・製造技術関連 製造・製造技術
- 大手企業海外展開マネジメント業務なし語学力不問土日祝休み年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可
- 仕事内容
- パーソナルケア製品(シャンプー等)工場にて、ユーティリティを中心とした設備の新規導入・改良および保全・安定稼働の推進をお任せいたします。
【具体的には】
◆担当設備領域(いずれか)における設備エンジニアリング/保全推進
・ユーティリティ設備(排水処理、空調、受変電設備、建屋・構築物等)の保守およびオペレーション管理
・新規設備開発、既存設備の改良に関する企画/立案/実行
・設備投資/修繕/保全計画の企画/立案および予算管理
・設備投資/修繕/保全における取引先選定、折衝、契約、工事完了までの進捗管理
・関連法規およびGMP遵守のもと、建物/生産設備/原動力設備を正常な状態に維持・管理し、工場の安定操業を保証
・行政への各種申請等の手続き
・メンバーへの業務支援、および業務を通じた次世代人材の育成
【取扱い製品】
・シャンプー等のパーソナルケア製品
【ミッション】
・設備導入計画/修繕計画に基づく進捗管理を行い、計画達成と安定操業を実現すること
【募集背景】
・工場設備の導入・改良および維持管理体制強化に伴う募集です。(募集人数:1名)
- 応募資格
- 【必須】
・メーカー、エンジニアリング会社、メンテナンス会社等でエンジニアリング業務経験3年以上
└設備導入の計画、推進、実行を担うプロジェクト管理能力
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方
【尚可】
・機械メーカー等での設計、生産経験
- 勤務地
- 埼玉県久喜市
- 勤務時間
- 8:10 ~ 16:55
- 想定年収
- 450~550万円
- 雇用形態
- 正社員
- その他条件
-
昇給あり
賞与 年3回
- 休日
- 土日祝 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 育児・介護休業 特別休暇(リフレッシュ休暇、ケア休暇 等) 子の看護休暇・介護休暇 育児・介護時間取得、年間休日130日(2026年予定)
- 福利厚生
-
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金
通勤手当 選択制確定拠出年金 確定給付年金 慶弔見舞金 カフェテリア制度 社員割引
- 受動喫煙対策
- 敷地内禁煙(屋外喫煙場所あり)
会社概要
- 会社名
- 社名非公開
- 設立年
- 2022年09月
- 事業内容
- 化粧品、医薬部外品他、ファイントイレタリー製品の企画、研究開発、製造